Embarazo / Parto

Se consideran alta materna

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Ya hemos escrito en la página sobre cómo obtener un subsidio de maternidad elevado. Puede obtener más información haciendo clic en el enlace.

En resumen: la posibilidad de obtener beneficios de maternidad alta o alta enfermedad durante el embarazo (alrededor de 6.500 PLN por mes), que el legislador otorgó, ha sido utilizada hasta ahora por mujeres que no trabajan a tiempo completo (sin derecho a licencia por maternidad) y que querían obtener dinero por primera vez. meses de cuidado infantil. Cualquier base de evaluación y, por lo tanto, el monto de la asignación (hasta un valor máximo del 250% de la base de evaluación) podría haber sido informada por empresarios sin mayores problemas, que han estado llevando a cabo su actividad comercial durante meses o años, no necesariamente asumiéndola solo para obtener el beneficio. Ahora, sin embargo, la situación está a punto de cambiar.

¿Quién lo usó?

Los datos de ZUS muestran que en el cuarto trimestre de 2012, debido al seguro voluntario de enfermedad, en el caso de un seguro que dura de 31 a 60 días, la prestación por enfermedad calculada a partir de la base de primas superior a 6.000 PLN en 250 casos (de 308 casos) a medio plazo pagos l 07 días y subsidio de maternidad en 444 casos (de 513) por un período de 138 días. En general, alrededor de 6,000 personas al año usan la provisión para obtener un subsidio de maternidad o enfermedad (relacionado con el embarazo).

Además, suponiendo que solo 10,000 se beneficiarían del beneficio de maternidad de una base alta pagada por un año. mujeres (388,000 niños nacieron en Polonia el año pasado) la pérdida del presupuesto ascendería a PLN 0.6 mil millones.

Eso es mucho Te lo dejamos a ti.

Subsidio anual de maternidad

Usando esta opción, una madre emprendedora puede recibir de ZUS 59.200 PLN durante el año (esperando que la asignación ascienda al 80% de la contribución total).

Modificación de la ley

Ministerio de Trabajo y el anuncio de la introducción de la licencia de maternidad de un año comenzó a trabajar para cerrar la brecha legal permitiendo un alto subsidio de maternidad. La primera lectura tenía lugar ayer a las 16.00.sin embargo, el solicitante del proyecto no se presentó y fue cancelado.

El proyecto de enmienda supone que podrá solicitar el pago de la asignación por maternidad. una persona que realiza actividad comercial durante al menos un año y durante este período pagando una prima por seguro voluntario de enfermedad. Todo esto para reducir la rentabilidad de aumentar las primas y basar el funcionamiento del sistema en el principio: "usted paga, le devolveremos el dinero: pero, por supuesto, no todo".

La asignación aumentaría proporcionalmente al período de pago de contribuciones. La asignación completa (o 6.500 PLN) solo se podía obtener después de un año de pagar las contribuciones más altas. Esto significa que todo el proceso hasta la fecha dejaría de ser rentable: tendría que pagar más a ZUS de lo que podría obtener.

Como se desprende del borrador, los cambios están planeados Vacatio legis de 3 meses. Esto significa que los cambios entrarán en vigor tres meses después de que se publique el acto en el Journal of Laws. Por lo tanto, si el proyecto se aprueba a principios de junio (y ya se han tomado medidas concretas para este fin), la ley enmendada comenzará efectivo desde otoño.

La pregunta también permanece: ¿los Miembros aceptarán la enmienda? Las disputas sobre este tema han estado en curso durante mucho tiempo. Los empresarios hablan en voz alta sobre la injusticia. La Ley está destinada a aplicarse solo a personas que realizan actividades comerciales. Las personas empleadas bajo un contrato de trabajo aún podrán aprovechar las oportunidades de empleo en los primeros meses de embarazo al obtener un salario alto (por ejemplo, de un amigo que dirige un negocio), luego cambiar a subsidio de enfermedad y maternidad y recibir altos beneficios a este respecto. A menos que también se agregue un punto al borrador de enmienda que cubra la nueva disposición, tenemos empleados a tiempo completo (como lo desea el Ministro de Finanzas).


Vídeo: La placenta. (Agosto 2022).